Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht

Permanent employee, Full-time · Hamburg Headquarter

Über uns
Sei unser nächster STAR!
Mit über 100 Stationen ist STARCAR eine der größten und am stärksten wachsenden Autovermietungen Deutschlands. Unsere rund 1.200 Mitarbeitenden sorgen tagtäglich mit viel Leidenschaft für Mobilität, einer dynamischen Arbeitsweise und dem richtigen Gespür für einen anspruchsvollen Service auf Augenhöhe für unsere mehrfach ausgezeichnete Kundenzufriedenheit. Das Kerngeschäft der Vermietung 
von PKW, Transportern, Elektro- und sogar Luxusfahrzeugen erfolgt volldigitalisiert per iPad und greift nahtlos in die zahlreichen weiteren Unternehmensbereiche, die unsere Unternehmensgruppe zu bieten hat.
Wir suchen Spezialisten und Quereinsteiger, die mit viel Charakter und Motivation unsere Mobilitätswelt bewegen! 
Ob Ärmel-Hochkrempler, Strukturliebhaber, Um-die-Ecke-Denker, Motivationsmonster oder Autofan: Wer wirst DU sein?
Deine Aufgaben
Wir verstehen uns als Partner auf Augenhöhe mit unseren KollegInnen und Führungskräften. Als HR-Team sorgen wir dafür, dass die Abläufe schlank und professionell gestaltet und auf den Bedarf der Gesamtorganisation ausgerichtet sind. Im HR-Team sind wir daher sehr flexibel aufgestellt und suchen Talente mit Ideen, Erfahrungen und Gestaltungswillen. 

Dein Verantwortungsbereich:
  • Im HR-Team übernimmst Du einen eigenen Betreuungsbereich. Du berätst die Führungskräfte in Einzelfragen und anhand monatlicher KPIs.
  • Du bist nah am operativen Geschäft und verantwortest das On-, Off- und Crossboarding prozessual und systemseitig
  • Du übernimmst übergreifend die Verantwortung für die Umsetzung rechtlicher Themen im HR-Alltag
  • Du lässt neue Urteile und Rechtsprechung in bestehende Prozesse einfließen und schulst sowohl die HR-Kollegen als auch die Führungskräfte des Unternehmens
  • Du arbeitest aktiv an der Optimierung von Personalprozessen mit und entwickelst diese im Zuge der Digitalisierung rechtssicher und praktikabel weiter
Das bringst Du mit
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit PERSONIO ist von Vorteil
  • Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine hohe Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
  • Flexibilität und die Bereitschaft, sich an wechselnde Anforderungen anzupassen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Kolleg:innen und Bewerber:innen zu agieren
Wir bieten Dir
  • Bei uns bist du nicht nur eine Personalnummer - bei uns bist du Teil des Erfolges und übernimmst die Verantwortung für Dein Handeln. 
  • Wir haben flache Hierarchien und pflegen über alle Unternehmens- und Hierarchiegrenzen hinweg einen zugewandten und teamorientierten persönlichen Austausch; das „DU“ als Ansprache und ein gewinnbringendes Miteinander sind die Folge daraus.
  • Wir haben moderne Arbeitsplätze und eine proaktive Arbeitsweise. Wir leben Teamarbeit und reden nicht nur darüber.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, tolle Teamevents und verschiedene Benefits und ja.... den Obstkorb und das Jobticket gibt es auch :-)

Kontakt
Überzeuge uns jetzt mit Deiner Online-Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich!
Bitte füge Deiner Bewerbung alle notwendigen Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie eine Angabe zu Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bei. 
Dein Ansprechpartner ist Dennis Stieglitz-Jungclaus.

Bis bald!


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